一、部门主要职责及机构设置
加强和改进非公有制经济人士思想政治工作，参与政治协商，发挥民主监督作用，积极参政议政，参与协调劳动关系，促进行业协会商会改革发展，维护会员的合法权益，促进社会和谐稳定。
内设机构不设置。
二、2019年年度部门工作任务
1、深入学习，进一步加强宣传教育工作。
2、加强省市工商联及异地商会的联系沟通工作，在推介黄龙、招商引资方面有新突破。
3、加强商会工作的指导，促进商会职能作用的充分发挥，使其更好服务于行业全体会员。
4、加大异地交流考察、学习的力度。
5、做好“光彩事业”，引导广大企业家回馈社会、奉献爱心。
6、发挥工商联的桥梁纽带作用，为非公企业搭建发展平台，在促进县域经济发展上要有新成效。
7、围绕中心，服务大局，完成好县委、县政府交办的各项工作任务。
三、部门预算单位构成
从预算单位构成看，本部门的部门预算包括部门本级（机关）预算。
纳入本部门2019年部门预算编制范围的二级预算单位共有1个，包括：
| 序号 |
单位名称 |
| 1 |
黄龙县工商业联合会本级（机关） |
四、部门人员情况说明
截止2018年底，本部门人员编制5人，其中全额事业编制5人；实有人员6人，事业6人。单位管理的离退休人员0人。
五、部门国有资产占有使用及资产购置情况说明
截止2018年底，本部门所属预算单位共有车辆0辆，单价5万元以上的设备0台（套）。2019年部门预算未安排购置车辆；未安排购置单价5万元以上的设备。
六、部门预算绩效目标说明
2019年本部门实现了绩效目标管理全覆盖，涉及一般公共预算当年拨款60.47万元,政府性基金预算当年拨款0万元。其中当年专项业务经费0万元。
2019年本部门预算未安排扶贫项目，无需公开扶贫项目资金绩效目标。2019年，本部门涉及的其他各类财政资金安排的扶贫项目，待预算正式下达时，其绩效目标按《国务院办公厅关于转发财政部、国务院扶贫办、国家发展改革委扶贫项目资金绩效管理办法的通知》落实管理公开要求。
2019年本部门预算未安排确定重点项目，无需公开重点项目资金绩效目标。2019年，本部门财政专项资金安排的项目中，待正式确定为重点项目时，其绩效目标按《延安市市级财政项目绩效评价实施办法》落实管理公开要求。本部门2019年将继续扎实推进绩效目标管理，继续对所有项目（含重点项目）支出纳入绩效目标管理。
七、2019年部门预算收支说明
（一）收支预算总体情况。
2019年本部门预算收入60.47万元，其中一般公共预算拨款收入60.47万元、政府性基金拨款收入0万元、上级补助收入0万元、事业收入0万元、事业单位经营收入0万元、附属单位上缴收入0万元、其他收入0万元。2019年本部门预算收入较上年增加3.25万元，增长5.68%,主要原因是工资福利待遇提高。
2019年本部门预算支出60.47万元，其中一般公共预算拨款支出60.47万元、政府性基金拨款支出0万元、事业收入支出0万元、事业单位经营收入支出0万元、附属单位上缴收入0万元、上年实户资金余额支出0万元、其他收入0万元。2019年本部门预算支出较上年增加3.25万元，增长5.68%,主要原因是工资福利待遇提高。
（二）财政拨款收支情况。
2019年本部门财政拨款收入60.47万元，其中一般公共预算拨款收入60.47万元、政府性基金拨款收入0万元、国有资本经营预算收入0万元。2019年本部门财政拨款收入较上年增加3.25万元，增长5.68%,主要原因是工资福利待遇提高。
2019年本部门财政拨款支出60.47万元，其中一般公共预算拨款收入支出0万元、政府性基金拨款收入支出0万元、国有资本经营预算收入支出0万元。2019年本部门财政拨款支出较上年增加3.25万元，增长5.68%,主要原因是工资福利待遇提高。
1、按支出功能分类科目包括：一般公共服务支出60.47万元。
2、按部门预算支出经济分类科目包括：人员经费和公用经费支出60.47万元、专项业务经费支出0万元、上缴上级支出0万元、事业单位经营支出0万元、对附属单位补助支出0万元；
3、按政府预算支出经济分类科目包括：机关工资福利支出53.36万元，机关商品和服务支出5.2万元，对个人和家庭的补助1.91万元。
（三）一般公共预算拨款支出明细情况。
1、一般公共预算当年拨款规模变化情况。
2019年本部门一般公共预算拨款支出60.47万元，较上年增加3.25万元，增长5.68%,主要原因是工资福利待遇提高。
2、支出按功能科目分类的明细情况。
行政运行（2012801）60.47万元，较上年增加3.25万元，增长5.68%,原因是工资福利待遇提高。
3、支出按经济科目分类的明细情况
（1）2019年本部门一般公共预算支出60.47万元，按照部门预算支出经济分类，其中：
工资福利支出（301）53.36万元，较上年增加2.24万元，增长4.38%，原因是工资福利待遇提高；
商品和服务支出（302）5.2万元，与上年持平，没有变化；
对个人和家庭的补助支出（303）1.91万元，较上年增加1.01万元，增长112.22%，原因是对个人和家庭的补助提高。
（2）2019年本部门一般公共预算支出60.47万元，按照政府支出经济分类，其中：
机关工资福利支出（501）53.36万元，较上年增加2.24万元，增长4.38%，原因是工资福利待遇提高；
机关商品和服务支出（502）5.2万元，与上年持平，没有变化；
对个人和家庭的补助支出（509）1.91万元，较上年增加1.01万元，增长112.22%，原因是对个人和家庭的补助提高。
（四）政府性基金预算支出情况。
本部门无政府性基金预算收支，并已公开空表。
（五）国有资本经营预算拨款收支情况。
本部门无国有资本经营预算拨款收支。
（六）“三公”经费等预算情况。
2019年本部门一般公共预算“三公”经费预算支出0万元，较上年比较没有变化，主要原因是严格按照中央八项规定执行。其中：因公出国（境）经费0万元，较上年比较没有变化，主要原因是严格按照中央八项规定执行；公务接待费0万元，较上年比较没有变化，主要原因是严格按照中央八项规定执行；公务用车运行维护费0万元，较上年比较没有变化，主要原因是严格按照中央八项规定执行；公务用车购置费0万元，较上年比较没有变化，主要原因是严格按照中央八项规定执行。
2019年本部门一般公共预算会议费预算支出0万元，较上年比较没有变化，主要原因是严格按照中央八项规定执行；2019年本部门一般公共预算培训费预算支出0万元，较上年比较没有变化，主要原因是严格按照中央八项规定执行。
（七）机关运行经费安排情况。
本部门2019年机关运行经费预算安排5.2万元，与上年持平，没有变化。
（八）政府采购情况。
本部门2019年无政府采购预算，并已公开空表。
八、专业名词解释
1.机关运行经费：指行政单位和参照公务员法管理的事业单位为保障单位运行使用一般公共预算财政拨款安排的基本支出中的日常公用经费支出，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
备注：已经过保密审查，部门主要责任人已审签
